自紅河州開展“擔(dān)當(dāng)實(shí)干 爭(zhēng)先跨越”大討論活動(dòng)以來，開遠(yuǎn)市總工會(huì)圍繞“擔(dān)當(dāng)實(shí)干 爭(zhēng)先跨越”主題，在思想上政治上行動(dòng)上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，忠誠擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，精心制定《開遠(yuǎn)市總工會(huì)“擔(dān)當(dāng)實(shí)干 爭(zhēng)先跨越”大討論活動(dòng)學(xué)習(xí)資料匯編》，組織專題學(xué)習(xí)和研討，做好理論武裝工作，采取“第一議題”、理論學(xué)習(xí)中心組、“三會(huì)一課”、主題黨日等多種形式，引導(dǎo)干部職工在干中學(xué)、在學(xué)中干，持續(xù)激發(fā)廣大干部職工“我要學(xué)、我要論”的內(nèi)生動(dòng)力。

一是轉(zhuǎn)變工作方法，思想見實(shí)效。采取“個(gè)人自學(xué)+集中學(xué)習(xí)”的方式，開展各類學(xué)習(xí)活動(dòng)4場(chǎng)次、撰寫專題發(fā)言材料20篇。討論中，領(lǐng)導(dǎo)帶頭發(fā)言，談思想認(rèn)識(shí)，談存在問題，談?wù)拇胧?。開遠(yuǎn)市總工會(huì)深入查找問題，形成共識(shí)，班子成員查找問題14條，制定措施14條。

二是廣泛開展宣講學(xué)習(xí)活動(dòng)，深入基層、深入群眾，到中國郵政集團(tuán)有限公司云南省開遠(yuǎn)市分公司、開遠(yuǎn)市中和營鎮(zhèn)、開遠(yuǎn)市龍輝修理廠，用群眾喜聞樂見的方式開展宣講。

三是開展“兩節(jié)”慰問送溫暖活動(dòng)。開遠(yuǎn)市總工會(huì)向特困企業(yè)、在檔困難職工、困難勞模、元旦春節(jié)期間堅(jiān)守崗位的企業(yè)一線職工（農(nóng)民工），重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)的職工（農(nóng)民工）、一線環(huán)衛(wèi)工、公安協(xié)警、消防戰(zhàn)士、堅(jiān)守抗疫一線的干部職工、加入工會(huì)組織的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者發(fā)放慰問金、慰問物資共計(jì)121.73萬元，惠及2110人。切實(shí)把黨和政府的關(guān)懷和工會(huì)組織的溫暖送到廣大職工心坎上，切實(shí)提高為職工辦實(shí)事的水平，努力滿足職工群眾對(duì)美好生活的向往。

四是走訪基層，開展“敲門行動(dòng)”，落實(shí)疫情防控工作。開遠(yuǎn)市總工會(huì)全體干部職工分13個(gè)組，各司其職，形成工作合力，針對(duì)疫情防控網(wǎng)格化管理包保片區(qū)的148戶居民做好上門入戶，逐一登記，做到“十問”，簽訂承諾書，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，提升履職能力。

開遠(yuǎn)市總工會(huì)通過扎實(shí)開展“擔(dān)當(dāng)實(shí)干 爭(zhēng)先跨越”大討論活動(dòng)，把全體干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)的決策部署上來，牢固樹立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意識(shí)，圍繞服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工，促進(jìn)工會(huì)工作見實(shí)效，不斷推動(dòng)開遠(yuǎn)工運(yùn)新發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接中國共產(chǎn)黨第二十次全國代表大會(huì)的召開。

文旅頭條融媒體記者 普瑞玉 文

開遠(yuǎn)市總工會(huì) 圖

責(zé)編 沈夢(mèng)玲

審核 華芳 李亞